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洛龙区“互联网+组织”工作经验材料 中共洛龙区委组织部

来源:大众网 发布时间:2018-01-14
摘要:近两年,洛龙区委组织部将传统的基层党建工作方法与网络信息技术有机结合,围绕 “方向正、内容新、形式活、服务快”目标要求,不断探索“互联网+党建”新模式,积极构建“大党建”工作格局。 2014 年在龙门镇先行试点,今年 9 月份 在龙门镇龙安社区召开观

   近两年,洛龙区委组织部将传统的基层党建工作方法与网络信息技术有机结合,围绕“方向正、内容新、形式活、服务快”目标要求,不断探索“互联网+党建”新模式,积极构建“大党建”工作格局。2014年在龙门镇先行试点,今年9月份在龙门镇龙安社区召开观摩推进会并全面推广龙门镇工作经验。目前,区、镇(办事处)两级“互联网+党建”网络体系基本建成,有效推动基层党建工作由传统向现代递进,由静态向动态转变,由单一向多元提升。

一、经验做法

   突出权威发布、跟踪指导,打造网络党建信息平台。做强网络党建“主阵地”。充分发挥“互联网+党建”由党组织所建立的独特政治和权威性优势,开辟党组织活动空间,利用互联网、移动网络扁平化、无边界、零距离、大数据、高速度的传播平台,把机关、区域、行业党建向网络虚拟社会延伸,扩展党组织的活动空间和辐射范围,建好做强网络党建“主阵地”,使党的基层组织建设始终与社会发展相同步。构建信息宣传“多平台”。依托区、镇(办事处)两级“互联网+党建”网络体系,区级层面建立“洛龙党建云平台”,“洛龙党建”微信平台,镇(办事处)层面建立“活力龙门”、“人文安乐”、“秀美丰李”、“太康风采”等各具特色的微信公众平台和实名微信群50余个,并与市联通公司合作构建涵盖25个村(社区)的“智慧党建”试点网,形成了以区委为中心,辐射全区的网络党建多平台 “矩阵”。发挥跟踪指导“真成效”。网络党建多平台“矩阵”形成以来,“党建云平台”日浏览量100余人次,通过互联网共发布转载信息3500余篇;“洛龙党建”微信平台被1226人关注,共推送党建动态信息1000余条;镇(办事处)各平台发布转载信息近万余条,网络党建信息平台的跟踪指导基层党员作用明显,为基层党员群众提供了权威性、专业化的信息平台。

   突出方法创新、载体拓展,打造网络党建学习平台覆盖学习网络“全领域”。紧紧把握党员群众的思想脉搏,利用“网站、软件、APP、微信公众号、二维码应用”等现代信息传播渠道和手段,在“党建云平台”开辟学习教育红页,在微信平台设置“两学一做”、“每日一学”等栏目,基本覆盖网络学习“全领域”,使基层党组织和党员干部在平台上可以突破时间和地点的限制,按主题、按需求、按时效进行学用,有效地提高基层党组织工作效率和党员素质。丰富党建学习“云课堂”。利用“党建云平台”等网站信息储存量大、抗损性强,以及微信平台方便快捷等特点,将时间长、内容多的优质党课视频教材等上传至网站,将时效性强的学习内容通过微信平台推送。近两年来,上传专家党课视频总时3000分钟。在今年开展的“两学一做”学习教育过程中,共推送洛龙“两学一做”专题微信学141期,拓展了党员教育、培训的时空领域,通过“点菜式”学习,丰富党员教育内容的多样性。保障学习教育“灵活度”。充分利用网络学习教育“短、精、活、快、新、准”的特点,在十八届六中全会、省十次党代会期间,“洛龙党建”微信平台转发、编辑各类党代会信息20余条,以图文并茂形式推送至全区党员干部,实现了党员教育在内容上化繁为简、在形式上化整为零,提高了学用实效性,真正实现了学习教育随时随地。

  突出“网上受理、线下代办”,打造网络党建服务平台层层开辟党建服务“微窗口”。充分发挥微信公众平台覆盖面广、灵活开放的优势,在“洛龙组工”微信平台设置服务基层栏目,下设洛龙人才、建言献策等工作,在镇(办)、村(社区)微信平台开设办事流程、就业信息、服务大厅、投诉建议和调查评议等功能,层层拓展服务窗口,满足基层群众的网上信息咨询、网上便民服务的需要。同步实现线上线下“微心愿”。在线下建立“领导干部争当帮扶先锋、机关在职党员微心愿服务群众、万名党员入万户记好民情日志”的联系服务群众三级网络的基础上,设置“洛龙组工”微信平台“点亮微心愿”栏目,全区党员线上认领微心愿,线下下基层万余人次,办实事、解难题2879件,密切了党群干部关系。试点先行逐步推进“微服务”。以龙门镇为试点,利用“党群服务”微运用平台,逐步推动党费收缴、党务公开、便民代办等“微服务”,实现“网上受理、线下代办”,让党员干部多跑腿、居民群众少跑腿。去年7月份试运行以来,先后为群众解答政策疑500余次,受理群众意见450余件,为群众代办计生、社保等事项400余起,受理率达100%,群众满意率达99%

  突出“双向互动、上下贯通”,打造网络党建交流平台构建工作交流“新体系”。按照全区党组织的隶属关系,区委组织部与各镇(办事处)建立组工信访、基层组织建设、人才服务、干部监督管理、远程教育等微信交流群,各镇(办事处)与辖区内村(社区)建立党建微信交流群50个,形成了“金字塔式”互动联通系统,构建成了覆盖面广、纵向到底、横向到边,上下联动、运转高效的工作交流体系。架起双向互动“连心桥”。通过在微信群中开展交流活动等方式,引导党员群众表达自己的想法、意愿和建议,及时掌握党员的学习工作情况和思想动态,架起党组织和党员、群众之间互相沟通桥梁,进一步增强了党员的归属感和党员责任意识。当好工作互促“督导员”。充分利用网络党建信息平台“零距离”特点,基层党组织利用平台通过文字记录、活动图片等方式发送党建工作任务完成情况,上级党组织可随时调了解掌握任务完成情况。目前,区委组织部各微信群共发布常态化工作任100多条,各基层党组织发布常态化工作任务完成情况的图片、文字记录500多条,较好地解决了基层党组织的日常工作中存在的虚化、泛化问题。

二、存在问题

  (一)党组织覆盖面还不高。“互联网+”作为新兴事物,群众普遍接受的程度还不高,从龙门镇“互联网+党建”经验推广以来,仅有个别党组织能够积极运用,一方面对硬件和软件都要有一定要求,需要有熟悉计算机的工作人员;另一方面各级党组织日常工作仍倾向于传统工作方法,导致各级党组织推广程度较低,覆盖面不高。

  (二)工作中缺乏特色。“互联网+”在组织工作中运用后,仅仅局限于推广经验、发送信息等,缺乏创新和特色,应用的范围也有限。

三、下步打算

  (一)进一步扩大覆盖面。以灵活、开放、便捷的方式,使每名党员都能迅速找到自己所在的支部,党员无论身处何地都能及时联系到组织,缴纳党费,参加活动,不受地域和时空限制,延伸了基层党组织建设与开展工作的触角,形成了全时、全域、互动的开放式工作格局。创新党员教育管理服务机制。通过建立流动党员信息库和流动党支部,使党员在流动期间可通过网络上缴党费,参加组织生活,交流汇报思想。
      (二)增加特色创新。加强组织联系,提升党员意识。创新党务公开形式,解决党员实际问题。充分发挥网络互动优势建立“组织信箱”,开通党员和党组织交流的直通车,着力解决党员群众最关心、最直接、最现实的热点、难点问题。在开展基层党组织党代表候选人等选举推荐工作中,全体党员在线完成推选上报和结果公示,使选举工作更加科学、高效、透明。丰富组织生活,创新党员活动载体。通过“三会一课”“日常活动”等栏目,丰富活动内容形式,党员可以在线参与评论、发表意见,拓宽党员参与组织生活的渠道。


责任编辑:周奎明
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